Novinky

Dodržování všech dohod

23.3.2017

To je další z chování, které je potřebné pro vysoce výkonné týmy. Důležité je všímat si, že právě teď dohodu uzavíráte, a pak držet slovo.

Vhodné zapojení druhých

12.3.2017

Sdílejte s kolegy relevantní informace a konzultujte to, co se jich týká.
Vhodné zapojování druhých je další chování, které je společné výkonným a úspěšným týmům.

Vyjadřování autentického oceňování

28.2.2017

Jak NASA buduje týmy? Systematicky rozvíjí 8 chování, které podporují výkon týmu a spokojenost jeho členů. Jedno z těchto chování je vyjadřování autentického chování,

O čem je program Jak NASA buduje týmy

30.1.2017

Video vám řekne, jak tento program vznikl a proč se Charlie Pelerin rozhodl ho nabídnout všem, kdo chtějí měnit sociální kontext svého týmu.   VÍCE

Hrát poker v práci?

27.1.2017

Ano, vidíte dobře – u nás v kanceláři se hrál poker! Náš nový program Art of decision making využívá principů gamifikace pro tréninky obchodního a manažerského rozhodování, a to při nejpopulárnější strategické hře, pokeru…

Zapojíme 1000 lidí do hry více radosti v práci

Zapojíme 1000 lidí do hry #viceradostivpraci

15.1.2017

Takové jsou naše ambice a plány na letošní rok: chceme zapojit 1000 lidí do hry #viceradostivpraci. Protože o to nám jde na prvním místě, přinášet do firem trvalou změnu…

Jak NASA buduje týmy?

15.12.2016

O tom pravidelně mluvíme s těmi, které zajímá téma rozvoje a budování týmů. Pokud se chcete přidat, tak přijďte 23. května 2017 ve 14 hodin k nám do Art of Change. Kdykoliv před tím …